Todo acerca de protocolo de acoso sexual y por razón de sexo
Un ejemplo podría ser cuando un empleado está constantemente contando chistes despectivos o degradantes sobre las mujeres en Militar y un individuo en particular (hombre o mujer) encuentra esto desagradable y ofensivo.Invitaciones persistentes para participar en actividades no exclusivamente laborales, aunque se haya dejado claro que no son desea